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Ils l'ont fait! - Fête des voisins au travail

Pour nous faire part de votre Fête des voisins au travail et courir la chance de gagner un prix, envoyez-nous une vidéo ou des photos de votre activité à biendanssatete@mouvementsmq.ca d'ici le 5 décembre 2018.


Des idées de Fête (participants de l'édition 2017)

L'Orienthèque (Sorel-Tracy)

"L'activité proposée est la «Synergie des couleurs». L’objectif poursuivi est, qu’en équipe, nous agissions ensemble afin de créer une dynamique, voire une ambiance différente chaque jour. Nous désirons amener les employés à observer l’impact psychologique des couleurs sur leurs ressentis et leurs joie de vivre. Chaque jour avait une couleur définie"


 

Ministère de la Culture et des Communications

"Voici les activités que nous avons organisées dans le cadre de la Fête des voisins au travail dans notre organisme, qui a duré pendant toute la semaine du 6 novembre au 10 novembre 2017.

La boîte à défi - Notre direction régionale a deux bureaux, un à Québec, et un à Lévis. Dans nos deux bureaux, des boites à défi ont été installées. Tous les collègues pouvaient y participer à leur guise, et à la fin de la semaine nous avons remis une médaille faite maison à la personne qui avait relevé le plus de défis.

Tableau de famille - Tout au long de la semaine, les collègues étaient invités à venir mettre des photos de leurs familles/enfance/amis/animaux de compagnie/plantes/maison/etc. sur deux tableaux qui étaient installés dans chacun des bureaux. Le résultat était bien intéressant!

Tu fais quoi, le week-end? - Les membres de l'équipe devaient transmettre sur un papier une activité qu'ils font la fin de semaine. Ensuite, les autres membres de l'équipe devaient associer les activités avec les collègues. La personne qui avait le résultat le plus élevé se méritait une médaille faite maison.

Voici des exemples de défis qui ont été relevés dans notre activité "Boîte à défi'" :

· Tu dois réaliser une fresque à l’aide de post-it. Pas trop de gaspillage, limite de 50 post-its.
· Tu dois fabriquer une œuvre d’art à l’aide de trombones.
· Tu dois tourner les pages du calendrier de 3 de tes collègues sans qu’ils ne s’en rendent compte (ou tous ceux qui ont un calendrier pour le bureau de Lévis).
· Tu dois mettre en quarantaine le bureau d’un de tes collègues après qu’il soit parti.
· Tu dois porter un de tes vêtements (qui est visible) à l’envers pendant une journée complète.
- etc.

Nous nous sommes bien amusés tout au long de la semaine, et ça nous a permis d'en apprendre plus sur nos collègues! À refaire l'an prochain, c'est certain!"

Les fresques de post-il :


 

Olympe (Chicoutimi)

" Nous avons fait une dégustation de galettes santé et de smoothies concoctés par des collègues. Par la suite, chacun des employés a fourni une photo de lui lorsqu’il avait moins de cinq ans. Nous avons ensuite organisé  un jeu-questionnaire qui a récompensé celui qui a réalisé le plus de pairage. Le gagnant a remporté un chandail Olympe. Nous avons aussi fait un jeu se nommant "Un pour tous, tous pour un !" lors duquel chaque employé a pigé au hasard le nom d’un collègue. Il a ensuite dû écrire sur un post-il l’une de ses forces, aptitudes ou un remerciement et l’a collé à côté de sa photo de jeunesse. Notre Fête s'est terminée par une conférence sur la santé psychologique au travail. Lors de celle-ci, les employés ont noté des pistes d’amélioration dans la vie de l’organisation qu’ils ont déposées dans la boîte de désirs." 

 


 

Ministère de l'Économie, de la Science et de l'Innovation

Activité 1 

Amenez vos plus belles pantoufles au bureau et passez la journée dans cet attirail! C’est le moment de magasiner les pantoufles en Phentex dont vous avez toujours rêvées!

Activité 2 

Nous vous invitons à participer au concours de cupcakes! Cuisinez une douzaine de cupcakes de votre recette la plus délicieuse, et faites face aux juges! Seuls les gens en pantoufles auront droit de se prémunir du titre de juge et de goûter aux fabuleux cupcakes. Participez en grand nombre!" 


 

OPTEL (Québec)

" Je désirais vous présenter ce qui a été fait chez OPTEL cette semaine pour la Fête des voisins au travail!

Pour souligner cet évènement, le Comité Développement Durable a invité l’ensemble des employés aux midis dégustations du miel produit par les abeilles d’OPTEL! Du 27 au 30 novembre, plus de 150 employés ont eu l’opportunité de savourer le miel récolté et d’en apprendre davantage sur l’apiculture urbaine. 20 pots de miel ont été tirés parmi l’ensemble des participants et ce fut une belle façon de souligner l'accomplissement de cette première édition des ruches au travail!"


 

Service de la vie communautaire de la Ville de Saint-Sauveur

"Ce fut une très belle journée qui nous a permis de rencontrer des collègues avec qui nous travaillons moins. C’était fort sympathique. J’ai demandé une photo d’eux bébé ou jeune enfant et un photo ou une image d’un rêve. J’ai affiché le tableau avec les photos/images à côté dans la salle du personnel et de lundi à mercredi avant midi, les gens placaient-déplacaient les photos selon leur idées. Le dévoilement s’est fait mercredi midi. Chaque personne a parlé brièvement de sa photo et de son rêve.  Le tout avec un buffet de type pot-luck. C’était succulent."

 

Ils font la Fête en novembre 2017:

- Direction de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches, ministère de la Culture et des Communications

- Direction des services professionnels et correctionnels de Québec/Charlevoix (DSPC) Palais de justice de Québec

- MRC de Lotbiniere

- Service de la vie communautaire - Ville de Saint-Sauveur

- Table de développement social des Collines-de-l'Outaouais

- Olympe, entreprise d'activités, mieux-être et communications en milieu de travail

- Ville de Rimouski-Garage municipal

- Intervenants des milieux de vie en santé mentale du village des Sources de Sainte-Blandine

- Société de réadaptation et d'intégration communautaire (SIRIC)

- Alliance jeunesse Chutes de la Chaudière

- Grand littoral de Chaudière-Appalaches

- Municipalité du Vieux-Lévis

- Cégep de Lévis-Lauzon

- ESPACE Mauricie

- Société d’assurance automobile du Québec, service de la réadaptation

- Direction des communications du MERN-MFFP (ministère de l’Énergie et des Ressources naturelles et ministère des Forêts, de la Faune et des Parcs)

- Carrefour Jeunesse Emploi de Rimouski Neigette

- Ville de Granby

- Centre de formation de la Haute-Gaspésie

- La Barre du jour

- SMQ Bas-Saint-Laurent

- Ministère du Développement durable, de l'Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques

- La Capitale groupe financier inc.

- La Charpenterie inc.

- Cattara 

- L'Orienthèque

- CSSS Desjardins

- CSSS Bellechasse

- Activation Clinique d'ergothérapie inc.

- Société de transport de l'Outaouais

- Canevas : Centre d'art-thérapie

- Département de techniques de travail social du Cégep de Lévis-Lauzon

- Cégep Gérald-Godin

- La Marée

- Ministère de l'Économie, des Sciences et de l'Innovation

- Association canadienne pour la santé mentale - filiale de Québec

- Mouvement Santé mentale Québec

- Société d'assurance automobile du Québec, service de la réadaptation

- Direction des communication du ministère de l'Énergie et des Ressources naturelles et du ministère des Forêts, de la Faune et des Parcs

- Carrefour jeunesse emploi de Rimouski Neigette

- Ville de Granby

- Centre de formation de la Haute-Gaspésie

- La Barre du jour

- Santé mentale Québec - Bas-Saint-Laurent

- Minsitère du Développement durable, de l'Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques

- Siège social de La Capitale groupe financier inc.

- La Charpenterie de Chicoutimi

- Cattara, Thetford Mines

- L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main d'oeuvre

- CSSS Desjardins

- CSSS Bellechasse

- Activaction, clinique d'ergothérapie

- La Société de transport de l'Outaouais

- Canevas : Centre d'art-thérapie

- Cégep de Lévis-Lauzon, département de techniques de travail social

- Cégep Gérald-Godin

- La Marée

- Ministère de l'Économie, des Sciences et de l'Innovation

- Bureau d’assurance du Canada et le Groupement des assureurs automobiles (BAC-GAA)

- Ministère du travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, Direction régionale de Services Québec Lanaudière

- Centre de recherche - Axe maladies chroniques, CIUSSS NIM - Hôpital du Sacré-Coeur de Montréal

- Optel